Apport personnel
20 000 €
Implantations
73
Franchise VIVASERVICES
L'enseigne nationale de services à la personne.VIVASERVICES répond au besoin d’un individu de la naissance à la fin de vie par un bouquet de services complet
Apport personnel
20 000 €
Aide au financement
Oui
Investissement global
De 60 000 à 70 000 €
Droits d'entrée
19 000 €
Type de contrat
Franchise - 7 ans
CA réalisable après 2 ans
De 250 000 € à 300 000 €
Apport personnel
20 000 €
Implantations
73
-
Redevance de fonctionnement :
4 % -
Redevance publicitaire :
1 % -
Royalties :
- -
Surface moyenne :
-
Présentation du concept
VIVASERVICES
Viva services développe son réseau de franchisés dans le domaine des services à la personne
Le secteur des services à la personne est en plein développement, c’est pourquoi Viva services recrute des candidats à l’ouverture de franchises. Créé en 2007, l’enseigne se développe aujourd’hui en effet en franchise et propose à chacune d’elles de se positionner clairement sur les différents métiers de l’enseigne.
Parce que les besoins des particuliers s’expriment généralement dans différentes directions, Viva services a conçu l’idée d’afficher clairement ses différentes gammes de prestations, avec un logo approprié et facilement identifiable pour les travaux de ménage, de garde d’enfant, d’assistance à l’autonomie, de jardinage, bricolage, informatique. Une formation de trois semaines est proposée à chaque candidat, suivie d’une analyse du marché du secteur sur lequel il souhaite s’implanter.
Puis il bénéficie d’un accompagnement dans son installation, de la mise en place d’outils informatiques de gestion de l’entreprise, des plannings, etc. ainsi que d’une aide au recrutement de ses équipes. Outre les assistances régulières au recouvrement, au juridique, il peut s’appuyer sur la vie du réseau, sur la présence de l’animateur qui lui est dédié, ainsi que de rendez-vous réguliers (convention annuelle, commissions de travail, etc.).
Formations et assistance
VIVASERVICES vous forme et vous accompagne :
Durant 4 semaines, le franchisé est formé à son futur métier.
Il est formé sur notre concept, sur notre réglementation, et les ressources humaines. Il bénéficie également d’une formation commerciale, sur le progiciel et sur la communication de son agence.
Au terme de la formation technique et théorique, il met en pratique ses connaissances en agence pilote.
Quelques jours plus tard, une visite de lancement est assuré par l’animation pour finaliser son parcours de formation.
La formation sur la création d’entreprise n’est pas intégrée à la formation initiale. Le candidat en bénéficie, quand il en besoin, autrement dit avant qu’il ait signé son contrat de franchise.
L’animation, individuelle, collective et évolutive
Au départ, jusqu’à l’atteinte de son seuil de rentabilité, le franchisé est accompagné, dans son agence, tous les 3 mois. Par la suite, les visites en agence sont tous les 6 mois. Notre support au franchisé est évolutif en fonction des phases de développement de nos franchisé.
Nous organisons au cours de l’année des formations, des réunions régionales, des commissions thématiques et notre convention annuelle.
Nous intéragissons par l’intermédiaire de notre extranet MyViva !
Profil du candidat
Avez-vous le profil pour rejondre VIVASERVICE ?
Vous avez envie d’entreprendre tout en bénéficiant d’une expérience opérationnelle réussie et d’un savoir-faire éprouvé. L’idée est de vous appuyer sur un savoir-faire pour réussir et gagner du temps dans votre création d’entreprise.
Vous êtes un « candidat du cru » : vous connaissez la zone sur laquelle vous souhaitez vous installer et y disposer d’un réseau.
Vous avez un sens accru du service et le goût du contact humain (relation clients, management RH…) : vous vous épanouissez au contact des autres, sans pour autant vous laisser influencer.
Vous avez l’esprit réseau et savez que votre réussite passe par une collaboration constructive avec le franchiseur et les autres franchisés
Nous réalisons avec vous, si vous le souhaitez, une étude de personnalité nous permettant de nous donner plus d’élèments pour évaluer votre potentiel de réussite et d’épanouissement dans votre futur projet.
Historique
- 2007 : Ouverture de la 1ère agence en propre à Vienne (38)
- 2010 : VIVASERVICES, avec ses deux agences en propre, dépasse le million d’euros de CA
- 2011 : Lancement du réseau de franchise : une belle aventure commence ! Obtention de la certification de services Qualicert – SGS
- 2012 : VIVASERVICES ouvre sa 10ème agence
- 2015 : Le réseau compte 24 agences en France
- 2019 : On a passé la barre des 50 unités sur le territoire : 3 agences en propre, 50 unités au total ! Le réseau comptabilise aujourd’hui 10 sociétés ayant plusieurs zones ou plusieurs agences.
- 2021 : 13 nouvelles agences ont ouvert leurs portes sur tout le territoire ! Le réseau atteint le million d’heures réalisés en prestation en une année.
- 2022 : Il s’agit d’une année importante pour l’enseigne : elle fête ses 15 ans depuis la première ouverture sur Vienne (38) et les 10 ans de son réseau de franchise.
- 2023 : Recrutement de 3 nouveaux animateurs réseau, 6 ouvertures d'agences et 6 reprises
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